Vinh danh Top 10 Bông Hồng Vàng 2025

Ngày 22/10, Lễ trao tặng Danh hiệu “Nữ Doanh nhân Việt Nam tiêu biểu – Bông Hồng Vàng” 2025 diễn ra, ghi nhận đóng góp của đội ngũ nữ lãnh đạo doanh nghiệp trong hành trình kiến tạo giá trị.

Nhân dịp kỷ niệm Ngày Doanh nhân Việt Nam 13/10 và Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Lễ trao tặng Danh hiệu “Nữ Doanh nhân Việt Nam tiêu biểu – Bông Hồng Vàng năm 2025” đã được Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) chỉ đạo; Đại sứ quán Vương quốc Anh và Bắc Ai len, Cơ quan Liên hợp quốc về Bình đẳng giới và Trao quyền cho Phụ nữ (UN Women) phối hợp; Hội đồng Doanh nhân nữ Việt Nam và Tạp chí Diễn đàn Doanh nghiệp tổ chức, vinh danh 98 nữ doanh nhân xuất sắc trên toàn quốc.

Lễ trao tặng danh hiệu có sự tham dự của Đồng chí Mai Văn Chính – Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Thủ tướng Chính phủ Nước Cộng hòa Xã hội Chủ nghĩa Việt Nam; Đồng chí Lê Quốc Minh – Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương, Tổng Biên tập Báo Nhân Dân; Đồng chí Nguyễn Thị Hà – Thứ trưởng Bộ Nội vụ; Đồng chí Thái Thu Xương – Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; cùng Ngài Iain Frew – Đại sứ đặc mệnh toàn quyền Liên hiệp Vương quốc Anh và Bắc Ai-len tại Việt Nam; Bà Nguyễn Kim Lan – Đại diện UN Women tại Việt Nam.

Về phía Ban Tổ chức, có sự hiện diện của Ông Phạm Tấn Công – Chủ tịch Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) và Ông Hoàng Quang Phòng – Phó Chủ tịch Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI).

Phát biểu tại lễ trao tặng, ông Phạm Tấn Công, Chủ tịch Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) cho biết, danh hiệu “Nữ Doanh nhân Việt Nam tiêu biểu – Bông Hồng Vàng” do VCCI khởi xướng từ năm 2005, nhằm tôn vinh những nữ doanh nhân có thành tích xuất sắc, đóng góp quan trọng cho sự phát triển kinh tế – xã hội của đất nước.

Theo Chủ tịch Phạm Tấn Công, để tôn vinh nữ doanh nhân trong bối cảnh mới, “Bông Hồng Vàng” năm 2025 đã được bổ sung nhiều tiêu chí về giá trị đạo đức và văn hóa kinh doanh, đổi mới sáng tạo – những yếu tố đang trở thành sức mạnh nội sinh, là nền tảng cho sự phát triển bền vững của doanh nghiệp Việt Nam.

Đặc biệt, 92% doanh nghiệp đến từ khu vực kinh tế tư nhân, trong đó có những doanh nghiệp đã phát triển thành Tập đoàn đa ngành, vươn tầm khu vực và quốc tế. Về độ tuổi của ứng viên, người lớn tuổi nhất sinh năm 1945, người ít tuổi nhất sinh năm 1992. Một điểm ấn tượng là, dù ở bất kể quy mô nào, các ứng viên đều là những tấm gương đáng trân trọng biểu dương, ghi nhận về thực hiện trách nhiệm xã hội, tạo việc làm ổn định cho người lao động và thực hiện tốt văn hóa doanh nghiệp.