VCCI

VCCI và sứ mệnh đồng hành cùng doanh nghiệp Việt trong kỷ nguyên vươn mình

Anh Mai • 09/10/2026 10:52

Trải qua 22 năm kể từ khi Ngày Doanh nhân Việt Nam (13/10) được thành lập, đội ngũ doanh nhân Việt Nam đã lớn mạnh vượt bậc, trở thành động lực cốt lõi đóng góp vào sự tăng trưởng kinh tế. Bước vào kỷ nguyên mới, giữa những thách thức về tính bền vững và sự chuyển dịch toàn cầu, cộng đồng doanh nghiệp và VCCI đang đứng trước sứ mệnh lịch sử: đổi mới mạnh mẽ, làm chủ công nghệ, gắn kết chiến lược để hiện thực hóa khát vọng đưa Việt Nam thành quốc gia phát triển thu nhập cao.

anh-man-hinh-2026-05-07-luc-214943-17781654376951144436276.png

Khẳng định vai trò nòng cốt trong xây dựng thể chế và hội nhập quốc tế

Trong nhiệm kỳ VII (2021- 2026) của VCCI, cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam hoạt động trong điều kiện nhiều khó khăn nhưng đã thể hiện bản lĩnh, khả năng thích ứng và trách nhiệm xã hội. Doanh nghiệp tích cực khôi phục sản xuất sau đại dịch, đa dạng hóa thị trường, phát triển thương mại điện tử, ứng dụng công nghệ và phát triển mô hình kinh doanh mới. Với gần 1 triệu doanh nghiệp, khu vực doanh nghiệp đóng góp khoảng 60% GDP và tạo ra khoảng 15 triệu việc làm. Một số tập đoàn, doanh nghiệp tư nhân lớn đã từng bước làm chủ công nghệ, xây dựng thương hiệu, đầu tư ra nước ngoài và tham gia các dự án quan trọng về công nghiệp, hạ tầng, năng lượng, dịch vụ và công nghệ.

Tuy nhiên, sự phát triển của cộng đồng doanh nghiệp chưa thật sự bền vững. Số doanh nghiệp rút lui khỏi thị trường tăng trong những năm gần đây; phần lớn doanh nghiệp vẫn có quy mô nhỏ và vừa, năng lực tài chính, quản trị, công nghệ và tích lũy hạn chế. Khó khăn về thị trường, đơn hàng, vốn, tiếp cận đất đai, chi phí, gia tăng giá trị trong chuỗi cung ứng… tiếp tục ảnh hưởng đến khả năng đầu tư, đổi mới và mở rộng sản xuất.

Thủ tướng Lê Minh Hưng tham dự Hội nghị Thường trực Chính phủ với cộng đồng doanh nghiệp, thang 7 2026. Ảnh TTXVN

Bối cảnh đó đặt ra yêu cầu VCCI phải thực hiện chức năng đại diện, tập hợp, liên kết và hỗ trợ doanh nghiệp tốt hơn; kịp thời phản ánh và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của doanh nghiệp; tham gia sâu hơn vào xây dựng, phản biện và giám sát thực thi chính sách; thúc đẩy cải thiện môi trường kinh doanh và tăng cường liên kết giữa các khu vực doanh nghiệp; hỗ trợ doanh nghiệp tận dụng các hiệp định thương mại tự do, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh và nâng cao khả năng chống chịu. Việc triển khai 6 Quy tắc đạo đức doanh nhân Việt Nam, xây dựng văn hóa kinh doanh, phát triển đội ngũ doanh nhân có khát vọng cống hiến, thượng tôn pháp luật và trách nhiệm xã hội tiếp tục là nhiệm vụ có ý nghĩa lâu dài. Đây cũng là cơ sở để VCCI đổi mới mạnh mẽ tổ chức, phương thức hoạt động và năng lực tham mưu, thực sự trở thành trung tâm đại diện, liên kết và thúc đẩy sự phát triển của cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam trong giai đoạn mới.

Một trong những hoạt động trọng tâm của VCCI là công tác góp ý xây dựng pháp luật, chính sách, thúc đẩy cải cách thủ tục hành chính, thuận lợi hóa môi trường kinh doanh đạt nhiều kết quả nổi bật. Trong giai đoạn 2021 - 2026, VCCI đã tham gia góp ý 2.250 dự thảo văn bản quy phạm pháp luật các loại, tăng 2,3 lần so với nhiệm kỳ trước; tổ chức 587 hội nghị, hội thảo với gần 82.300 lượt đại biểu, doanh nghiệp tham dự. Nhiều ý kiến đối với các luật, chính sách lớn về đất đai, thuế, đầu tư, kinh doanh , lao động, việc làm, an sinh xã hội và các quy định chuyên ngành đã được cơ quan soạn thảo đánh giá cao và nghiên cứu, tiếp thu. Tại các địa phương, VCCI đóng góp quá trình xây dựng văn bản pháp luật. chính sách cấp tỉnh, góp phần nâng cao chất lượng chính sách ban hành, sát thực tiễn và phục vụ hiệu quả cho sự phát triển kinh tế xã hội của vùng và địa phương.

VCCI cũng tiếp tuc phát huy vai trò tại Hội đồng Tư vấn cải cách thủ tục hành chính của Thủ tướng Chính phủ, các Ban soạn thảo và các cơ chế rà soát pháp luật; duy trì các sản phẩm có uy tín như Báo cáo PCI -PGI phiên bản 2.0, Báo cáo Dòng chảy pháp luật kinh doanh, Báo cáo Kinh tế thường niên Đồng bằng sông Cửu Long; xây dựng và công bố Chỉ số Hiệu quả Kinh tế tư nhân (BPI) như một thước đo bổ trợ, nhằm đánh giá sức khỏe thực chất của khu vực kinh tế tư nhân tại mỗi địa phương.

Bên cạnh đó, công tác kết nối, hỗ trợ doanh nghiệp hội nhập quốc tế góp phần nâng tầm vị thế doanh nghiệp Việt trên trường quốc tế luôn được VCCI chú trọng triển khai thông qua nhiều hoạt động thiết thực và đồng bộ. Trong đó, chủ động triển khai các hoạt động đối ngoại, xúc tiến thương mại, đầu tư và hỗ trợ hội nhập với quy mô lớn; thực hiện nhiều nhiệm vụ thường xuyên, đột xuất do Đảng, Nhà nước giao, phục vụ các chuyến thăm cấp cao, cuộc họp liên chính phủ và diễn đàn kinh tế, kinh doanh quốc tế. Hàng năm,VCCI tổ chức hàng trăm đoàn xúc tiến tại các thị trường trong điểm Hoa Kỳ, EU, Nhật bản, Trung Quốc… nhằm tìm kiếm đối tác, khách hàng và đưa hàng hóa Việt Nam tham gia trưng bày và giới thiệu, quảng bá tại các nước.

VCCI cũng duy trì tốt vai trò đầu mối tại các diễn đàn đa phương như ABAC, ASEAN BAC, tham gia GMS, ACMECS, ICC; tích cực, chủ động xây dựng kế hoạch cho Năm APEC 2027 với vai trò nước chủ nhà. Các chương trình nâng cao năng lực cho doanh nghiệp tận dụng các hiệp định thương mại tự do như RCEP, EVFTA, các FTA song phương, phòng vệ thương mại và cảnh báo rủi ro thị trường được triển khai cả về chiều rộng và chiều sâu.

VCCI là hội quần chúng do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ và là tổ chức thành viên của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam. Đại hội đại biểu toàn quốc Mặt trận Tổ quốc Việt Nam nhiệm kỳ 2026 - 2031 đã xác định những định hướng liên quan trực tiếp tới vị thế, chức năng của VCCI, gồm: phát huy vai trò nòng cốt trong củng cố sức mạnh khối đại đoàn kết toàn dân tộc, khơi dậy ý chí tự lực, tự cường; định hướng phát triển và tôn vinh lực lượng doanh nghiệp, doanh nhân như một thành phần nòng cốt của khối đại đoàn kết toàn dân tộc trên mặt trận kinh tế; đẩy mạnh giám sát và phản biện xã hội đối với các chính sách, pháp luật về kinh tế - xã hội; xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp thông qua cơ chế phối hợp giữa VCCI, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và các bộ, ngành liên quan dưới sự chủ trì, điều phối của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam. Đây là cơ hội lớn để cộng đồng doanh nghiệp phát triển, nhưng đồng thời làm tăng yêu cầu đối với VCCI trong tham gia xây dựng và giám sát thực thi chính sách, kết nối các khu vực doanh nghiệp và hỗ trợ doanh nghiệp thích ứng với mô hình tăng trưởng mới.

Định hướng chiến lược trong giai đoạn mới

Nhiệm kỳ 2026 - 2031 là nhiệm kỳ đầu tiên triển khai Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng, mở đầu Kỷ nguyên mới, Kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.

Với tinh thần "Đoàn kết, Tiên phong, Đổi mới, Phát triển", VCCI đã xác định phương hướng, mục tiêu và nhiệm vụ trong giai đoạn mới với nhiều đột phá quan trọng, hướng tới xây dựng cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam vững mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển nhanh và bền vững của đất nước trong kỷ nguyên mới.

Trong đó, chủ động, tích cực tham gia xây dựng pháp luật và chính sách, nâng cao chất lượng phản biện và giám sát thực thi, góp phần đổi mới căn bản công tác xây dựng và thi hành pháp luật về kinh tế, tạo lập môi trường pháp lý minh bạch, ổn định và thuận lợi cho doanh nghiệp.

Thúc đẩy cải thiện môi trường kinh doanh thuận lợi, khơi thông các nguồn lực trong nước và quốc tế, tạo động lực mạnh mẽ cho thành lập và phát triển doanh nghiệp, góp phần cải thiện năng lực cạnh tranh quốc gia…

Thực hiện đầy đủ và hiệu quả vai trò tổ chức quốc gia đại diện cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam, thúc đẩy liên kết giữa doanh nghiệp nhà nước, doanh nghiệp tư nhân và doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài trong chuỗi cung ứng và chuỗi giá trị.

Tiên phong xây dựng văn hoá kinh doanh Việt Nam trở thành nền tảng phát triển bền vững, đem lại giá trị cho từng doanh nghiệp, doanh nhân, cho xã hội, thúc đẩy xây dựng cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam văn minh, hội nhập và ngang tầm với thế giới.

Hỗ trợ doanh nghiệp thực hiện chuyển đổi số, chuyển đổi xanh, đẩy mạnh ứng dụng khoa học công nghệ và đổi mới sáng tạo, coi đây là nhiệm vụ then chốt giúp doanh nghiệp nắm bắt các cơ hội từ tiến trình chuyển đổi số và các xu thế công nghệ mới, nâng cao năng suất lao động và năng lực cạnh tranh, dịch chuyển lên vị trí cao hơn trong chuỗi giá trị toàn cầu.

Nâng tầm hội nhập quốc tế và đối ngoại nhân dân, tăng cường kết nối doanh nghiệp Việt Nam với cộng đồng doanh nghiệp và các đối tác quốc tế, khai thác hiệu quả các hiệp định thương mại tự do thế hệ mới, hỗ trợ doanh nghiệp thích ứng với các xu hướng mới của thương mại và đầu tư toàn cầu.

Phát huy tinh thần đoàn kết, đẩy mạnh kết nối và phát triển các hiệp hội doanh nghiệp theo ngành nghề, quy mô và địa bàn, phát triển đội ngũ doanh nhân lớn mạnh, có tinh thần dân tộc và trách nhiệm xã hội…

Đổi mới mô hình tổ chức và phương thức hoạt động của VCCI trên tinh thần chủ động, sáng tạo, chuyên nghiệp, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả, xây dựng VCCI xứng tầm là tổ chức quốc gia đại diện của cộng đồng doanh nghiệp, doanh nhân, hiệp hội doanh nghiệp và người sử dụng lao động Việt Nam, là cầu nối vững chắc giữa Đảng, Nhà nước với cộng đồng doanh nghiệp, đồng thời phát huy tốt vai trò tổ chức thành viên của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam.

Chúng ta đang bước vào những tháng cuối cùng của nhiệm kỳ VII, vừa phải tiếp tục hoàn thành ở mức cao nhất các mục tiêu, nhiệm vụ của năm 2026 và của cả nhiệm kỳ 2021-2026, vừa phải khẩn trương chuẩn bị cho Đại hội đại biểu toàn quốc VCCI lần thứ VIII, nhiệm kỳ 2026-2031.

Đại hội VIII không chỉ là việc kết thúc một nhiệm kỳ và bắt đầu một nhiệm kỳ mới. Đây phải là dịp để VCCI nhìn lại một cách nghiêm túc chặng đường 5 năm vừa qua, nhận diện những vấn đề mới đang đặt ra đối với cộng đồng doanh nghiệp và từ đó xác định rõ VCCI sẽ đổi mới như thế nào, sẽ đóng góp gì và sẽ tạo ra giá trị gì cho doanh nghiệp và cho sự phát triển của đất nước trong 5 năm tới, gắn với các mục tiêu phát triển của đất nước trong kỷ nguyên mới.

Vì vậy, trước hết, đối với văn kiện Đại hội, tập trung vào những vấn đề lớn, mang tính định hướng. Việc tổng kết nhiệm kỳ VII cần khách quan, thực chất, chỉ rõ những việc đã làm được, những việc chưa làm được và nguyên nhân. Quan trọng hơn là phương hướng nhiệm kỳ VIII phải xác định được những ưu tiên thật sự rõ ràng, tránh dàn trải. Những mục tiêu đặt ra phải có khả năng đo lường, có nguồn lực thực hiện và cuối cùng phải được thể hiện bằng hiệu quả phục vụ doanh nghiệp và vị thế của VCCI.

Thứ hai là công tác nhân sự Đại hội. Đây là công việc đặc biệt quan trọng. Việc chuẩn bị nhân sự phải được tiến hành chặt chẽ, đúng quy định, dân chủ, khách quan; đồng thời lựa chọn được những người có năng lực, uy tín, trách nhiệm, tâm huyết với VCCI và có khả năng đóng góp thực chất cho cộng đồng doanh nghiệp. Ban Chấp hành nhiệm kỳ VIII phải thực sự là nơi tập hợp được trí tuệ, kinh nghiệm và tiếng nói đại diện của cộng đồng doanh nghiệp, doanh nhân và các hiệp hội doanh nghiệp trên cả nước.

Thứ ba, đối với công tác tổ chức Đại hội và các hội nghị hội viên tại khu vực, phải chuẩn bị kỹ, khoa học và tiết kiệm, nhưng quan trọng nhất là phát huy được sự tham gia của hội viên và cộng đồng doanh nghiệp. Các hội nghị hội viên không nên chỉ là một bước trong quy trình chuẩn bị Đại hội, mà phải là dịp để chúng ta lắng nghe doanh nghiệp, tiếp nhận những đề xuất, kỳ vọng đối với VCCI và đưa những tiếng nói đó vào văn kiện của Đại hội…

Tôi tin tưởng rằng, với tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và đổi mới, Ban Chấp hành và toàn hệ thống VCCI sẽ hoàn thành tốt những công việc còn lại của nhiệm kỳ VII và chuẩn bị thành công Đại hội VIII, tạo nền tảng để VCCI bước vào nhiệm kỳ 2026-2031 với một tâm thế mới, phương thức hoạt động mới và năng lực đáp ứng tốt hơn những yêu cầu ngày càng cao của cộng đồng doanh nghiệp và của đất nước.

Trích bài phát biểu của PGS TS Hồ Sỹ Hùng – Chủ tịch VCCI tại Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ 13, khóa VII

    Nổi bật
        Mới nhất
        VCCI và sứ mệnh đồng hành cùng doanh nghiệp Việt trong kỷ nguyên vươn mình
        • Mặc định

        POWERED BY ONECMS - A PRODUCT OF NEKO