Những công ty “thay tướng mong đổi vận” vào năm 2023
Năm mới mang đến một làn sóng lãnh đạo mới trong thế giới doanh nghiệp. Những cuộc thay tướng cho thấy các công ty toàn cầu đang cần nguồn năng lượng và tầm nhìn mới nhằm vượt qua những thách thức.
Dưới đây là một số công ty lớn bắt đầu kỷ nguyên mới với các CEO mới vào ngày 1 tháng 1 năm 2023.
Adidas với Bjørn Gulden
Đầu tiên, Bjørn Gulden sẽ phải tổ chức ra mắt thương hiệu giày thể thao Yeezy mà không có Ye hay còn gọi là Kanye West, người đã tạo ra thương hiệu này trong nhiều năm qua, nhưng đã bị Adidas cắt hợp đồng mới đây.
Bên cạnh đó, Adidas cũng phải tìm mọi cách để phục hồi doanh số từ sự suy thoái ở thị trường Trung Quốc do bị tẩy chay và sự bùng phát trở lại của COVID. Ngoài ra, Gulden cũng phải giải quyết vấn đề tồn đọng hàng tồn kho tại các thị trường phương Tây do bối cảnh lạm phát tăng cao.
“Đối với tôi, Bjorn Gulden là người phù hợp vào đúng thời điểm. Đó là một ngày tuyệt vời cho Adidas bởi chúng tôi cần một khởi đầu mới”, Eric Liedtke, cựu giám đốc điều hành của Adidas cho biết.
Maersk với Vincent Clerc
Trước đây, Vincent Clerc là giám đốc đại dương & hậu cần của “gã khổng lồ” vận tải biển Đan Mạch, Maersk và ông đã gắn bó với công ty được 25 năm. Trong suốt thời gian đó, người đàn ông Thụy Sĩ sinh năm 1972 đã nắm giữ nhiều vị trí cấp cao, bao gồm giám đốc thương mại và tiếp thị.
Điều mà Vincent Clerc cần làm ở thời điểm hiện tại cũng khá bộn bề, trong đó vấn đề giảm chi phí khi Maersk mua lại các kho hàng và trung tâm phân phối để cung cấp dịch vụ vận chuyển từ đầu đến cuối thay vì chỉ vận chuyển container. Bên cạnh đó, ông còn phải có những chiến lược rõ ràng cho việc giúp Maersk trở nên bền vững với mục tiêu trung hòa carbon vào năm 2040.
Giám đốc đã mãn nhiệm Søren Skou cho biết: “Bây giờ là thời điểm thích hợp để Maersk, Vincent và tôi thực hiện quá trình chuyển đổi này. Công ty đã thực hiện rất tốt trong những năm qua. Chúng tôi chưa bao giờ mạnh hơn về mặt tài chính và chúng tôi có một kế hoạch đầy cảm hứng và có tầm nhìn xa để tiếp tục chiến lược tích hợp toàn cầu của mình, chiến lược sẽ định hướng cho Maersk trong nhiều năm tới”.
Warner Music Group với Robert Kyncl
Trước khi đến với Warner Music Group (WMG), Robert Kyncl từng là Giám đốc Kinh doanh tại YouTube, nơi ông đã làm việc được 12 năm. Trước đó, ông ấy đã ở Netflix trong bảy năm. Trong một tháng tới, Robert Kyncl sẽ giữ chức vụ đồng giám đốc điều hành với Steve Cooper, giám đốc hiện tại của WMG trước khi hoạt động một mình. Tại hãng âm nhạc lớn thứ ba sau Universal và Sony, Kyncl có thể sẽ bỏ túi 15 triệu USD tiền lương trong năm đầu tiên làm việc, tùy thuộc vào mục tiêu hiệu suất.
Theo Len Blavatnik, người sáng lập và chủ tịch của Access Industries, công ty sở hữu WMG nhận định, Robert Kyncl sẽ là CEO phù hợp trong thời điểm này. Khả năng sử dụng công nghệ để phục vụ sự sáng tạo của ông sẽ mở ra những cơ hội mới trên quy mô lớn cho các nghệ sĩ, nhạc sĩ và nhóm của WMG.
Armour với Stephanie Linnartz
Vào ngày 21 tháng 12, Under Armour thông báo rằng Stephanie Linnartz sẽ gia nhập công ty với tư cách là chủ tịch, giám đốc điều hành và thành viên Hội đồng quản trị, có hiệu lực từ ngày 27 tháng 2 năm 2023. Linnartz đến với công ty đồ thể thao của Mỹ từ công ty khách sạn lớn nhất thế giới, Marriott International, nơi bà đã từng được biết đến với tư cách là chủ tịch.
Tuy nhiên, Stephanie Linnartz sẽ phải chứng tỏ được mình là một phụ nữ đặc biệt trong hầu hết các CEO nam giới tại các công ty thuộc S&P 500, nơi mà chỉ có 6% các CEO là nữ giới. Bà cũng phải vượt qua các định kiến giới đang khiến phụ nữ không thể thúc đẩy bản thân và khiến người khác không nhận ra tiềm năng đầy đủ của họ. Sau đó là tác động của các trách nhiệm như thực hiện bổn phận gia đình và nuôi dạy con cái.
Nhìn chung, năm mới có vẻ như đã mang đến một làn sóng lãnh đạo mới trong thế giới doanh nghiệp. Những cuộc thay tướng cho thấy các công ty toàn cầu đang cần nguồn năng lượng và tầm nhìn mới nhằm vượt qua những thách thức đang chờ đón ở phía trước.