Doanh nhân -Doanh nghiệp
Becamex IJC đặt mục tiêu lợi nhuận đi xuống giữa lúc vừa có năm bứt phá
Sau khi ghi nhận mức tăng trưởng lợi nhuận tới 69% trong năm 2025 và vượt kế hoạch đề ra, Becamex IJC lại trình cổ đông kịch bản kém tích cực hơn cho năm 2026: Lợi nhuận đi lùi dù doanh thu tiếp tục mở rộng.
CTCP Phát triển Hạ tầng Kỹ thuật (Becamex IJC, mã: IJC) vừa công bố tài liệu Đại hội đồng cổ đông thường niên 2026, dự kiến tổ chức ngày 8/4 tới tại TP.HCM.
Theo đó, doanh nghiệp trình cổ đông kế hoạch doanh thu hợp nhất 2.454 tỷ đồng, tăng 36% so với thực hiện năm 2025. Tuy nhiên, lợi nhuận sau thuế hợp nhất dự kiến đạt 541 tỷ đồng, giảm 9% so với năm trước.
Đáng chú ý, kế hoạch lợi nhuận đi lùi được đưa ra trong bối cảnh năm 2025 doanh nghiệp ghi nhận kết quả kinh doanh tăng trưởng mạnh. Cụ thể, Becamex IJC đạt 1.799 tỷ đồng doanh thu, tăng 54% so với năm 2024 và 597 tỷ đồng lợi nhuận sau thuế, tăng 69%. So với kế hoạch, công ty thực hiện được 86% chỉ tiêu doanh thu nhưng vượt 39% mục tiêu lợi nhuận.
Về phương án phân phối lợi nhuận, Becamex IJC dự kiến chi trả cổ tức năm 2025 bằng tiền mặt với tỷ lệ 5%, tương ứng tổng giá trị khoảng 314,79 tỷ đồng, thời gian thực hiện trong quý IV/2026. Doanh nghiệp cũng lên kế hoạch duy trì mức cổ tức 5% cho năm 2026.
Tại đại hội tới, công ty sẽ trình cổ đông thông qua việc bổ sung một số ngành nghề kinh doanh như dịch vụ tài chính (không bao gồm bảo hiểm và quỹ hưu trí), bán buôn vật liệu xây dựng, dịch vụ trung gian bất động sản và một số lĩnh vực liên quan khác. Đồng thời, doanh nghiệp dự kiến cắt giảm một số ngành nghề như dịch vụ chăm sóc cảnh quan và hoạt động tư vấn, môi giới bất động sản.
Liên quan đến thù lao, theo báo cáo kiểm toán, lợi nhuận sau thuế công ty mẹ năm 2025 đạt 459,3 tỷ đồng. Trên cơ sở đó, tổng thù lao chi trả cho HĐQT, Ban kiểm soát và Thư ký công ty năm 2025 là 4,5 tỷ đồng. Sang năm 2026, mức thù lao dự kiến được xác định bằng 1% lợi nhuận sau thuế.
Về nhân sự, đại hội sẽ xem xét miễn nhiệm một thành viên Ban kiểm soát theo đơn từ nhiệm, đồng thời bầu bổ sung nhân sự thay thế cho thời gian còn lại của nhiệm kỳ 2022–2027.